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Modultitel: |
Kürzel: |
WiWi.Prod |
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Pflichtmodul |
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Leistungspunkte: 9 LP |
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Bereich: |
Nebenfach Wirtschaftswissenschaften |
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Verantwortlicher Hochschullehrer: |
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Lernziele/Kompetenzen Die Studierenden sind befähigt zur Analyse
nationaler und internationaler produktionswirtschaftlicher Zusammenhänge. Sie
sind in der Lage, produktionswirtschaftliche Problemstellungen vor einem
internationalen Hintergrund zu beurteilen. Sie sind dabei stärker
sensibilisiert, landeskulturspezifische Einflüsse mit in ihre Entscheidungen
einzubeziehen. Zur Vermittlung werden neben den Vorlesungen zum
internationalen sowie zum Produktionsmanagement vertiefende Einblicke durch
Fallstudien und Übungen zur Vermittlung praxisorientierter
Problemlösungskompetenz angeboten. |
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Lehrveranstaltung |
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Titel LV: |
Internationales Management |
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Pflichtbereich |
Studiensemester: Wintereinstieg:
5 Sommereinstieg: 4 oder 6 |
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Workload: |
Kontaktstunden: 30 |
Selbststudium: 60 |
Gesamt: 90 |
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SWS: |
2 V |
Gruppengröße Vorlesung: |
100 |
Gruppengröße Übung: |
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Häufigkeit: |
jährlich |
Angebotssemester: |
Wintersemester |
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Dauer: |
1 Semester |
Sprache: |
Deutsch |
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Lehrinhalte: |
Die Abläufe in den Unternehmen werden zunehmend
in globalwirtschaftlichen Zusammenhängen betrachtet. Es wird vermittelt, wie
sich diese Abläufe begrifflich und theoretisch erfassen und darstellen
(Triaden-, Wertketten-, Schichtenmodell etc.) sowie durch
einzelwirtschaftliche Instrumente in den Unternehmen gestalten lassen.
Hierbei ergeben sich folgende Schwerpunkte: Grundlagen (Begriffe, Arten,
Ziele, Maßstäbe, Modell: Systemansatz Internationaler Unternehmen);
Strukturanalyse (Welt-wirtschaftsräume in Europa, Amerika, Asien, Afrika,
Historische Entwicklung, Theoretische Ansätze (Konzept internationaler
Arbeitsteilung, Lebenszyklus-Modell, Triadenkonzept, Wertkettenmodell,
Schichtenmodell, Eklektische Theorie)); Unternehmenspolitik (Internationale Unternehmensorgani-sation,
Internationale Unternehmensverfassung, Internationale Unternehmensführung,
Internationales Personalmanagement) |
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Lehrformen: |
Vorlesung |
Prüfungsformen: |
schriftliche
Modulabschlussprüfung |
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Lehrende: |
Prof. Dr. Norbert
Koubek |
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Anzahl LP: |
3 |
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Voraussetzungen für die Teilnahme: BWL I-III |
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Verwendbarkeit über diesen Studiengang hinaus: Bachelor
Wirtschaftswissenschaften, komb. 2-Fach Bachelor |
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Erwerb der LP in der Lehrveranstaltung: |
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Lehrveranstaltung |
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Titel LV: |
Produktionsmanagement |
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Pflichtbereich |
Studiensemester: Wintereinstieg:
4 oder 6 Sommereinstieg: 5 |
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Workload: |
Kontaktstunden: 30 |
Selbststudium: 60 |
Gesamt: 90 |
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SWS: |
2 V |
Gruppengröße Vorlesung: |
100 |
Gruppengröße Übung: |
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Häufigkeit: |
jährlich |
Angebotssemester: |
Sommersemester |
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Dauer: |
1 Semester |
Sprache: |
Deutsch |
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Lehrinhalte: |
Unter der Bezeichnung „Produktionsmanagement“
werden die zentralen Themen der Kombination von Potentialfaktoren zur
Leistungserstellung und die Produkterzeugung zusammengefasst. Für die Ebene
der Unternehmen wird eine Differenzierung nach der historischen Entwicklung
der Produktionskonzepte, den theoretischen Erklärungsmodellen (vom
Taylorismus über Lean Production bis zum virtuellen Unternehmen) und den Instrumenten
zur Umsetzung (CIM und EDI, Balanced Scorecard, Global Manufacturing)
vorgenommen. Ziel ist die Darstellung und Diskussion von Strukturen der
Produktion von Gütern und Dienstleistungen in hierarchischen, schlanken,
vernetzten und virtuellen Organisationen. Hierbei ergeben sich folgende
Schwerpunkte: Grundlagen (Begriffe,
Arten, Ziele, Markt- und ressourcenorientierte Produktionsmodelle
(Branchenwettbewerb, Wertkettenanalyse, Potentiale / Kernkompetenzen)) ;
Strukturanalyse (Historische Entwicklung, Theoretische Ansätze (Taylorismus / Hierarchie - Lean
Production / Modulare Organisation - Strategische Allianzen / Netzwerke /
Kooperati-onen - Virtuelle Produktion / -Organisation); Unternehmenspolitik
(CIM und EDI , Business Process Reeingeneering (BPR); Balanced Scorecard
(BSC), Internationales Produktionsmanagement (Global Manufacturing). |
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Lehrformen: |
Vorlesung |
Prüfungsformen: |
schriftliche
Modulabschlussprüfung |
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Lehrende: |
Prof. Dr. Norbert
Koubek |
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Anzahl LP: |
3 |
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Voraussetzungen für die Teilnahme: |
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Verwendbarkeit über diesen Studiengang hinaus: Bachelor
Wirtschaftswissenschaften, komb. 2-Fach Bachelor |
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Erwerb der LP in der Lehrveranstaltung: |
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|
Lehrveranstaltung |
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Titel LV: |
Fallstudien / Übungen |
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Pflichtbereich |
Studiensemester: Wintereinstieg: oder Sommereinstieg: oder |
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Workload: |
Kontaktstunden: 30 |
Selbststudium: 60 |
Gesamt: 90 |
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SWS: |
2 Ü |
Gruppengröße Vorlesung: |
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Gruppengröße Übung: |
100 |
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Häufigkeit: |
jährlich |
Angebotssemester: |
Wintersemester |
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Dauer: |
1 Semester |
Sprache: |
Deutsch |
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Lehrinhalte: |
Darstellung und Bewertung der Anwendung von ausgewählten Teilen des
internationalen sowie des Produktionsmanagements in der Praxis: Der
organisatorische Rahmen ergibt sich aus dem Kooperationsvertrag zwischen der
Bergischen Universität, der Bayer AG und der IG Bergbau-Chemie-Energie. Ein
inhaltlicher Schwerpunkt liegt im Bereich des internationalen
Personalmanagements. Dabei werden insbesondere Fragen der
Unternehmensorganisation, des Personalmarketing und der Personalentwicklung
diskutiert. Die Veranstaltung bietet darüber hinaus die Möglichkeit einer
praxisbezogenen Diskussion |
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Lehrformen: |
Übungen |
Prüfungsformen: |
schriftliche
Modulabschlussprüfung |
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Lehrende: |
Prof. Dr. Norbert
Koubek, Lehrbeautragte |
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Anzahl LP: |
3 |
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Voraussetzungen für die Teilnahme: |
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Verwendbarkeit über diesen Studiengang hinaus: Bachelor Wirtschaftswissenschaften, komb. 2-Fach
Bachelor |
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Erwerb der LP in der Lehrveranstaltung: |
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